CONSULTANT FORMATEUR EN LOGICIELS DE GESTION (F/H)
cdi
LA ROCHELLE (17)
gestion
Vous êtes :
- comptable et vous voulez donner un nouveau souffle à votre carrière, ou
- consultant et vous souhaitez rejoindre un groupe à taille humaine
Le Groupe ADINFO recrute pour son agence de Puilboreau / La Rochelle : un(e) consultant(e) formateur(trice).
Rejoindre le Groupe ADINFO c’est :
- Intégrer une équipe dynamique
- Suivre un parcours d’intégration pour faciliter votre prise de poste (prévoir des déplacements pour la formation 2 à 3 semaines hors de votre bureau)
- Développer ses compétences grâce à des formations (internes ou externes)
- Avoir de la diversité dans son travail : travail au bureau, intervention clients, assistance téléphonique = pas de routine
- Partager des moments de convivialité
Les missions confiées :
- Le diagnostic technique, installation et paramétrage du produit ;
- La formation des utilisateurs (nécessite le permis B pour se déplacer en clientèle)
- L’assistance technique (par téléphone)…
Votre profil :
De formation BAC +2 minimum, avec :
- Une expérience probante d’utilisateur (comptable unique par exemple),
- Et/ou formateur sur un/des logiciels de comptabilité, gestion commerciale, paye.
- Les logiciels de comptabilité, gestion commerciale ou paye n'ont pas de secret pour vous.
Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent(e) et aimez travailler en équipe.
Ce que nous vous proposons :
- Un salaire établi selon notre Convention Collective entre 27 et 35K€ selon votre parcours,
- Une prime de participation variant selon les résultats de la société,
- Un véhicule de service pour vos déplacements domicile-travail (le coût de carburant ne sera plus un souci pour vous),
- Un accord de télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)
- Des collègues sympas ;-)
Alors, qu’attendez-vous pour postuler ?
Dès que nous aurons votre candidature :
1- Axel, le Responsable RH vous contacte pour un premier échange téléphonique. L’objectif est de faire connaissance et vous présenter l’organisation du Groupe.
2- Ensuite, vous serez invité à 2 entretiens (d’environ 1h30) afin de pouvoir faire connaissance avec votre futur responsable technique, directeur et autres personnes du Groupe. Vous pourrez échanger sur : les missions qui vous seront confiées, l’organisation du service…
Si votre candidature ne correspond pas, à tout moment du process de recrutement, vous recevrez une réponse de la part du service RH (par mail ou téléphone).